LeaderMakers Russia

Линейный мир - это ожидание, которое формируется линейный мышлением. Однако, жизнь совсем нелинейная, она объёмная, системная и многоуровневая. Формируйте иное мышление, которое выдели вас на фоне толпы.

Третий компонент адаптивности (из 3х) - СРЕДА

КОГДА и насколько комфортно вы адаптируетесь?

Понятие «среда» в модели включает 5 компонентов (суб-измерений), которые определяют, когда и в какой степени человек может адаптироваться.

5 компонентов среды адаптивности (AQ Environment), эти факторы внешней среды могут как стимулировать, так и блокировать вашу способность к изменениям:

1️⃣ Поддержка компании (Company Support): Насколько руководство и система управления поддерживают сотрудников в моменты трансформаций, обеспечивают ресурсами и обучают новому.

2️⃣ Эмоциональное здоровье (Emotional Health): Общее психологическое состояние, отсутствие эмоционального выгорания и способность сохранять ментальное равновесие при внедрении инноваций.

3️⃣ Поддержка команды (Team Support): Взаимовыручка, открытость к коммуникации и психологическая безопасность внутри рабочего коллектива.

4️⃣ Рабочая обстановка (Work Environment): Физические условия труда, культура компании и уровень доверия, способствующие гибкому выполнению задач.

5️⃣ Рабочий стресс (Work Stress): Уровень давления, неопределенности и нагрузки на рабочем месте, влияющий на вашу способность принимать решения и справляться с изменениями.

Продолжаем разбирать модель AQ (адаптивность). Крайне важный показатель для развития лидерства.

Второй компонент адаптивности (из 3х) - ХАРАКТЕР.

Личностные характеристики, почему человек адаптируется.

- Эмоциональный диапазон (emotional range)
- Экстраверсия (extravertion)
- Надежда (hope)
- Стиль мотивации (motivation style)
- Стиль мышления (thinking style)

Первый компонент (из 3х) модели адаптивности:

Способности (abilities)

- Упорство (grit)
- Ментальная гибкость (mental flexibility)
- Мышление (mindset)
- Устойчивость (resilience)
- Разучивание (unlearning)

Первый компонент модели адаптивности: Способности (abilities)

- Упорство (grit)
- Ментальная гибкость (mental flexibility)
- Мышление (mindset)
- Устойчивость (resilience)
- Разучивание (unlearning)

3 компонента Адаптивности (AQ):

- Способности (abilities)
- Характер (character)
- Среда (environment)

Адаптивность - ключевая компетенция 21 века.

Однако, адаптивность - это скорее качество ума, которое можно приобрести в процессе планомерной работы с собой.